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Grandes entreprises : laissez votre cerveau à l’entrée !

Le 30 août dernier, un « grand patron » français a dit une énormité lourde de sens.

Georges PLASSAT, nouveau patron du Groupe CARREFOUR, a en effet annoncé la suppression de 500 à 600 postes administratifs, en se justifiant d’une manière inédite.

Une partie de son argumentaire a été « Plus on augmente le nombre de personnes qui réfléchissent, plus on s’éloigne de la simplicité recherchée dans notre activité » !

Phrase bien évidemment non soulignée par les médias comme MONUMENT !

En un mot, chez Carrefour :

  • laissez votre cerveau à l’entrée,
  • ne réfléchissez pas,
  • ne prenez pas d’initiatives,
  • ne proposez rien,
  • ne critiquez pas,
  • suivez aveuglément,
  • les idées sont une cause de licenciement,
  • réfléchir fait de l’ombre aux patrons désignés.

Compte tenu de la position de ce personnage, on imagine qu’il s’agit là d’un critère pour les futurs recrutements.

Nous pouvons en déduire que les diplômés des grandes écoles qui entreront chez Carrefour seront totalement décérébrés, transparents et automatisés.

Pour rassurer ceux qui sont virés, on peut leur dire qu’ils devaient faire partie de l’élite de l’entreprise, mais qu’ils ont fait du zèle en faisant travailler quelques neurones.
Sympa pour ceux qui restent !

Vous apprendrez aussi que la « Grande distribution » est une activité « simple », faite pour des « simplets ».

Malheureusement, nous sommes maintenant fondés à supposer que, pour être recruté dans les groupes tels que celui-ci, et avoir un salaire, il faut être :

  • totalement con,
  • le plus nul possible,
  • dénué de personnalité,
  • totalement désintéressé par son travail.

Bref, tout un programme qui explique pourquoi nous en sommes là, et pourquoi cela risque encore d’empirer malgré la crise.

Cela d’autant, qu’après ces propos, le titre Carrefour à clôturé en fin de journée avec une hausse de 6,73 %.

Quant aux chômeurs, ils savent maintenant pourquoi ils sont sans emploi !

Une observation cependant, à faire aux consommateurs fidèles de la grande distribution…

À la lecture de cette phrase, compte tenu des critères de M. PLASSAT pour ses collaborateurs, imaginez (si vous avez un cerveau bien sûr) ce qu’il exige de ses…

… Clients !

Remarquez, cela fait bien longtemps que Carrefour et consorts les prennent pour des cons !

© PF/Grinçant.com (2012)

3 commentaires sur “Grandes entreprises : laissez votre cerveau à l’entrée !”

  1. Avatar photo

    Une poutre bien solide,une corde du meme accabit, et pas de quartier…c’est tout ce qu’il mérite, comment peut on en arriver a un tel cynisme…

  2. Avatar photo

    J’ai travaillé chez Leclerc, même combat… Petits chefs, harcèlement moral et physique quotidien, pression permanente, interdiction de penser (le cas échéant, convocation par le petit chef qui nous demande d’accélérer la cadence, avec menace de licenciement).
    J’ai gardé ma tête, et ai perdu mon emploi.
    Aucun regret.

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